Periodo di attuazione: 01.11.2020 – 31.10.2022
Linea di finanziamento: ERASMUS +
Numero del progetto: 2020-1-DK01-KA202-075071
Presentazione del progetto.
Le organizzazioni a impatto sociale rispondono alla domanda di una crescente consapevolezza della società rispetto i tematiche sociali e ambientali, trasformando queste sfide in opportunità lavorative e di business. Le PMI, oltre a rappresentare la maggioranza di tutte le imprese, hanno introdotto la dimensione collettiva e condivisa come dimensione professionale anche per liberi professionisti e giovani imprenditori. Il co-working è uno spazio multidimensionale in forte espansione e un movimento culturale in crescita che rimodella l’idea stessa di “luogo” di lavoro al di là degli schemi tradizionali. Il progetto è volto a rispondere alla necessità di migliorare il livello di interazione sociale nello spazio di co-working per aumentare l’impatto sociale delle loro attività.
Gli obbiettivi di processo sono volti a:
- affrontare le esigenze di formazione degli imprenditori in spazi di co-working relativamente alle competenze trasversali sulla base di nuove ricerche aggiornate
- rafforzare le attività a impatto sociale e ambientale
- sviluppare metodi di apprendimento innovativi per sostenere lo sviluppo collettivo e condiviso
- rispondere al bisogno di istruzione e formazione grazie a una proposta innovativa basata sul modello partecipato e le ICT
Destinatari:
- imprenditori in un contesto di co-working
- futuri e aspiranti imprenditori nei contesti VET e C-VET
- organizzazioni che forniscono formazione VET e C-VET
- servizi di supporto agli imprenditori
I destinatari sono per lo più di età persone di età compresa tra 25 e 40 anni con un alto profilo creativo e tecnologico, con la necessità di migliorare le proprie competenze trasversali per aumentare l’impatto sociale dei loro progetti
Prodotti del progetto:
- un report sulle domande formative relativamente alle competenze necessarie a migliorare l’impatto sociale e ambientale
- un pacchetto formativo online per approfondire e migliorare le principali competenze necessarie alle organizzazioni per aumentare l’impatto sociale e ambientale
- un metodo di apprendimento collettivo “COWLECTIVE” comprensivo delle raccomandazioni sul “come” utilizzare al meglio i materiali formativi e gli strumenti di apprendimento collettivo e in rete
Partenariato:
- coordinatore: CoWorking Plus (DK)
- MEUS (ES)
- Cwep (PL)
- DIAS VET (EL)
- LABC srl (IT)
Sito del progetto: https://cowlective.erasmus.site/
Social
Facebook: https://www.facebook.com/COWLECTIVE
